班组长要树立自身的威信,首先要坚持自我,要有信心;其次要实事求是,以实为根基;还要( ),也必须精通业务和主动承担职工工作失误的责任。A. 胆大心细B. 以身作则C. 坚定信念D. 与时俱进

《冠字号码查询登记簿》要素包括每笔查询业务经办人与复核人员签名、()、查询申请与办理时间、查询结果等。A. 查询冠字号码；B. 查询方式；C. 查询人证件号码；D. 查询人联系方式。

下列选项中，不属于班组人员培训内容的是（ ）。A. 工作技能B. 听领导的话C. 沟通技能D. 专业知识

班组“六有”和“六无”管理可以促进安全文化发展。下列属于“六有”的是( )。A. 安全有目标B. 管理有规章C. 检查有记录D. 设备有缺陷

险情严重时，职工无权停止作业，必须请示主管领导。A. 正确B. 错误

（1.5 分）是区别管理职位和非管理职位的标志之一A. 工资金额的多少B. 是否协调他人的工作C. 是否从市场拉来更多业务D. 是否拥有核心技术技能

( )是职工生活的“小家”,是社会主义精神文明建设的课堂,对培训和建设“四有”职工队伍发挥着“熔炉”作用。A. 车间B. 车站C. 班组D. 车务段

错或不选不得分,每题1分,共40分)(共40题)-|||-16÷合治理是安全生产方针的基 A.有效-|||-石,是落实安全生产方针政策、-|||-法律法规最()的手段。 ()-|||-B.重要-|||-C.中心-|||-D.重心

局标准化作业领导小组为决策层；生产技术部门领导、各专业技术专责及各部门（）为管理层。A. 专业管理B. 分管领导C. 工作班成员D. 班组长E. 技术骨干

人是生产活动中最活泼的因素,是生产的具体实践者,解决好班组中“人”的问题,就等于抓住了班组建设的关键。A. 对B. 错

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